170

Мы также умалчиваемъ, что принципъ равноправно-

сти сторонъ въ процесс% нарушается предоставле-

HieMb собирать доказательства противь рабочаго въ

случав самовольнаго ухода съ работъ чинамъ поли-

вм%сто самаго нанимателя, между т%мъ какъ по-

добнымъ власти

на пользоваться не можетъ.

Несмотря на строгости, выработанныя для

рабочаго на мьс.т% найма, самовольный

досрочный уходъ не уменьшился, а увеличился и все

болЪе возрастаетъ. Изъ обширныхъ

опубликованныхъ министерствомъ внутренйихъ двлъ

въ «Сборник% по вопросамъ, относящимся

кь пересмотру 12 1886 г. о найм

%на работы», видно «что главной причиной

подобнаго ухода служить въ широ-

кихъ разм%рахъ наемъ рабочихъ на полевой

съ осени и съ половины зимы. Въ эту пору нуждаю-

крестьянинъ, которому и хл%ба нужно купить

и заплатить податй, готовь за какую угодно цвну

запродать свой трудъ. Наниматели пользуются за-

крестьянина, даютъ денегъ, снабжаютъ

хл%бомъ, разсчитывая заработокъ по самой

низкой НЬтъ ничего удивительнаго, зам%чаетъ

волынское губернское если отпла-

чиваетъ эксплоататору-хозяину, стремящемуся закон-

трактовать рабочаго за низкую ц%ну въ

моментъ, тьмъ, что или недобросов%стно исполняетъ

возложенную на него работу, или уходить туда,

трудъ его оплачивается лучше».

Такимъ образомъ, д•Ьло не въ строгости репрес-

а въ бол-Ье нормальныхъ отноше-

нанимателей кь живой рабочей силь. Наемъ на

работы и ростовщичество не синонимы, сель-

скаго хозяйства и лихвенныхъ процен-

товъ съ подработныхъ задатковъ не одно и тоже.